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Rôle du médecin du travail et de l'employeur dans le maintien de l'employabilité

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Ondine2

Édité le 18/07/2024 à 07:40

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Ondine2

Dernière activité le 17/11/2024 à 13:58

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Autres maladies : Dépression, Anxiété chronique - Stress

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Bonjour à la communauté,

En tant que travailleur handicapé, nous avons des droits comme des aménagements, une évolution de poste, une formation financée à 100% par l'employeur dans le cadre du maintien de l'employabilité.

Quel a été le rôle du médecin du travail dans ce maintien de l'employabilité ? Que vous a-t-il proposé ? Quelle a été la fréquence des entretiens? Et quel a été le rôle de l'employeur ?

Au plaisir de lire vos témoignages.

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Claudia.L

Animateur de communauté

18/07/2024 à 11:14

Bon conseiller

Claudia.L

Animateur de communauté

Dernière activité le 20/12/2024 à 19:05

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Bonjour @Ondine2,

J'invite des membres à vous répondre : @DeiaSBC @Nana5210 @safari @Martial31 @Girls78 @gerardcourtot @Sosso21 @Marcopolo021966 @Franquette @Jade.briout @Nadbeau @AdLPit @maiscorn @MartEliSte @Ygorzoe @MarieQS @Sylva76 @sabinesamsara @Mamounettes @Legentil @Loulou59 @verbar79 @Vivi1706 @AFLTakos @lulugege @Emydu67 @Chachu1405 @Ambrelumiere @Pasdu11 @Odellina @Lilolu @Akbea13 @Kiki44 @Gardenia45 @Assyah @Kalilouka @Horizons123 @Erika74 @Justameg @Liliea @Rawisback @Brind'herbe @Béné2012 @Julie8289 @Fleur974 @Wynston @Priscouille @Tresor86 @chanchan56 @Athena123 @Cheerazade @Katy60 @Ptitrose30 @MademoiselleC @tatalulu @kami2829 @Nellyk @Malika1230 @slalova @Anne2731 @Pascal.D @Coconico @mariececile77 @Agnesc18 @manita @FathyGD @Capucine246 @Elisetom @MamyBernadette @Yiyi56 @Julia051088 @CRIS123 @Mimi.dm @Anne11200 @Sincerity @seve59930 @Sissi51100 @Steffie @VirginieM49 @Virginie61 @VACILIA @Myriamm @Babs63 @Sab113 @Fifi.07 @Laroche14 @Kadia24 @Mag17000

Êtes-vous en activité professionnelle ? Avez-vous bénéficié d'un accompagnement par votre employeur ? Pouvez-vous témoigner ?

Merci de votre aide et bonne journée.
Claudia de l'équipe Carenity

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Claudia.L

Rôle du médecin du travail et de l'employeur dans le maintien de l'employabilité https://www.carenity.com/forum/fibromyalgie/prise-en-charge-et-reconnaissance-de-la-fibrom/role-du-medecin-de-travail-et-de-lemployeur-da-61585 2024-07-18 11:14:35

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GérardC

02/09/2022 à 15:21

@MayaneZede

Nous croisons sans le savoir des gens qui souffrent et dont la maladie peut être mortelle. La Fibromyalgie fait souffrir, est invisible, est invalidante, mais, si elle est difficile à vivre, n'est pas mortelle. Dans tous les cas, ce sont des situations injustes.

Et dans tous les cas, les malades doivent être écoutés par le corps médical, pris au sérieux et aidés à vivre le moins mal possible. Le traitement de la douleur est maintenant pris en compte.

Laissez tomber les jugements contre productifs comme quoi la fibromyalgie serait imaginaire : qu'ils prennent votre place pendant une semaine ! Plus simplement : qu'ils lisent ce qu'en dit Carenity ; qu'ils écoute la liste de vos douleurs et mal êtres divers et variés.

Si ce sont des médecins qui disent cela, à défaut de les faire changer de métier, allez en voir d'autres.

"Dans la tête", ce n'est pas totalement faux, si l'on considère qu'à l'origine de la Fibromyalgie il peut y avoir un traumatisme passé inaperçu sur le moment, et réveillé par un autre traumatisme beaucoup plus tard. "Dans la tête", ce peut être en partie là que se trouvent des pistes pour aller mieux, en adaptant sa vie et ses pensées, en essayant d'être positif, constructif, sans rancœur. En étant avec bienveillant avec soi-même.

Ce ne sont que des avis. Prenez soin de vous. Sans colère. Avec confiance.

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GérardC

02/09/2022 à 15:21

@MayaneZede

Et dans tous les cas, les malades doivent être écoutés par le corps médical, pris au sérieux et aidés à vivre le moins mal possible. Le traitement de la douleur est maintenant pris en compte.

Si ce sont des médecins qui disent cela, à défaut de les faire changer de métier, allez en voir d'autres.

Ce ne sont que des avis. Prenez soin de vous. Sans colère. Avec confiance.

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